Право на ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет предусмотрено для работающий или неработающий родителя, опекуна, усыновителя либо любого родственника, который фактически ухаживает за ребёнком. Если ухаживающих несколько, пособие назначают и выплачивают одному из них
Неработающие: кто вправе на пособие
- Граждане, уволенные в период беременности, отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребёнком
- Лица, не занятые по трудовому договору
- Те, кто не получает пособие по безработице
- Граждане, не уплачивающие взносы в Социальный фонд (СФР)
- Учащиеся очного отделения колледжа или вуза
Как оформляют пособие работающим
- Работающий родитель или индивидуальный предприниматель (ИП) может передать право на получение пособия другому члену семьи
- Можно прервать отпуск по уходу за ребёнком и выйти на работу или возобновить учёбу в любой момент — пособие продолжат платить
Что учитывают при назначении неработающим
Для неработающих решение о назначении пособия связано от уровня дохода семьи
Критерии по доходам при назначении пособия такие же, как в едином пособии на детей и беременных женщин
Указанные требования не распространяются:
- на учащихся очного отделения в колледже или вузе
- на уволенных в период отпуска по уходу за ребёнком
- на уволенных в период беременности или отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности в качестве ИП
При одновременном праве на пособие по уходу за ребёнком и единое пособие на детей и беременных женщин оформить можно только одну из этих выплат
Если заявитель ухаживает за двумя и более детьми, пособие выплачивают на каждого ребёнка